公司秉承“以人为本”、“赛马不相马”的用人理念,坚持“比客户需求做得更好”经营理念,以质量树形象、以信誉求发展, 努力打造公司与员工、公司与客户和谐共赢的大好局面!我们力求做到人尽其才、物尽其用;适时引进人才,培养人才,用好人才,在坚持“公开、公平、公正原则的前提下,让“能者上,平者让,庸者下”,引入“绩效优先、体现价值最大化”的人才机制。我们重视内部人力资源的开发,强化管理人员的培训,提升管理技能和综合能力强化一线工人的岗位培训,建立完善培训管理体系。
员工每周接受一次专业的培训,包括员工个人技能培训、安全知识培训、员工精神培训、公司经营理念培训等多个方面。形式包括有经验的车间师傅亲身经历讲解、著名培训师视频讲座、外聘专家进行现场讲解等。